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La franquicia Webdelaciudad ha formalizado un acuerdo con iusQuality, franquicia de asesoría de empresas, para la promoción de sus asesorías y clientes

Webdelaciudad, la franquicia de webs locales, ha formalizado un acuerdo con iusQuality, la franquicia de asesoría de empresas, para la promoción de sus asesorías y clientes y Google para la gestión estratégica de los negocios

Con este doble acuerdo iusQuality se mantiene a la vanguardia del modelo de asesoría integral  y promoción  de los negocios en sus mercados locales y sectoriales.

Esta alianza permitirá tanto a la red, como a  sus clientes, beneficiarse  de  acciones de promoción y posicionamiento de sus negocios en internet y de la revisión de sus planes de marketing para aprovechar las ventajas de internet  y su posicionamiento en Google  con el fin de incrementar ventas y beneficios.
    
Las acciones de promoción serán coordinadas por la agencia de comunicación online especializada en franquicias y empresas iusComunicación.

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Hacienda entra a revisar el salario de los administradores societarios

retribucion-administradoresSi usted es administrador y en los estatutos sociales de su sociedad el cargo de administrador es gratuito (o si en dichos estatutos no se refleja nada al respecto) Hacienda puede considerar que su salario no es deducible en el Impuesto de Sociedades.


La Agencia Tributaria está considerando que las retribuciones por el desempeño del cargo de administrador sólo son deducibles si los estatutos establecen que el cargo es retribuido, por ello, Hacienda considera que la retribución es una liberalidad y por lo tanto no es deducible.


Este criterio es cuestionable y existen argumentos suficientes para oponerse. Una cosa es el cargo de administrador con carácter gratuito, que engloba funciones mercantiles como la firma de cuentas, convocatoria de juntas de socios, firma de las actas de las reuniones, etc…y otra, el trabajo que este administrador pueda desarrollar en su empresa día a día, firmando cheques y nóminas, visitando clientes, organizando la producción, etc…por el cual sí podría percibir un salario como cualquier otro empleado.


Hay una numerosa corriente de opinión que mantiene que la Agencia Tributaria se equivoca en este sentido mezclando conceptos. El hecho de que los estatutos establezcan que el cargo del administrador es gratuito no impide que éste por trabajar cada día en la empresa cobre un sueldo que, además,  se entiende que debería  ser deducible para la empresa  independientemente del régimen de afiliación a la Seguridad Social (incluso si éste cotiza en el Régimen de Trabajadores Autónomos).


Para evitar complicaciones tributarias, una solución podría ser establecer en los estatutos que el cargo de administrador es retribuido y que la cantidad concreta que percibe la deciden cada año la junta de socios.

 

 

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Reestructuración Empresarial

Los planes de restructuración empresarial, están destinados a empresas con dificultades estratégicas, de gestión o financieras. Nuestros profesionales le ayudaran a identificar las causas, a evaluar la situación, y a poner en práctica las medidas legales, financieras y operacionales necesarias al caso.


Facilitamos asesoramiento en todas las fases necesarias para afrontar un proceso de reestructuración empresarial: auditoría legal para evaluar los riesgos y alternativas de viabilidad, elaboración de planes de viabilidad, renegociación de deuda, preparación, solicitud de declaración concursal y representación del deudor en todo el proceso.


Los sólidos conocimientos y experiencia de nuestros profesionales en el área contable, laboral, fiscal mercantil y procesal, permiten afrontar con la garantía de un asesoramiento eficaz, cualquier proceso de reestructuración empresarial.

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